Встреча работодателей с соискателями — одна из эффективных форм взаимодействия службы занятости населения и представителей компаний, а также это дополнительный источник привлечения персонала для работодателя. Так, в июле по инициативе Управления подбора и развития персонала Обществ Группы «АГРОИНВЕСТ» совместно с центрами занятости населения было проведено несколько Ярмарок вакансий для предприятий Липецкой области.
«Ярмарка вакансий — это новый формат взаимодействия с центрами занятости и уникальная возможность всего за несколько часов наладить контакт работодателя с кандидатом, познакомиться “вживую”, больше рассказать о предприятии и вакантных местах. Соискатель может сразу заполнить анкету и пройти собеседование на интересующую его должность», — говорит Эльвира Александровна Рошель, старший менеджер Отдела оценки и развития персонала ООО «Волго-Дон АгроИнвест».
«Самое главное — выполнять свои обещания перед людьми»
9 июля в Центре культуры и досуга села Становое Липецкой области состоялась Ярмарка вакансий для ООО «Становое-АГРО-Инвест». Более полугода Общество возглавляет Дмитрий Юрьевич Федько, но за этот небольшой срок он сделал многое для предприятия и для своих работников. Очень важно, когда в коллективе хороший настрой, люди видят, что могут работать и получать хорошую заработную плату без выезда за пределы района. По словам Дмитрия Юрьевича, самое главное — выполнять свои обещания перед людьми, проявлять интерес и должное уважение к каждому работнику.
На встречу пришло более 30 человек, все они были активными и задавали вопросы. Многие заполняли анкеты и проходили собеседования, а также выражали желание приехать посмотреть предприятие с последующим трудоустройством.
27 июля на базе Центра занятости населения Данковского района также была организована Ярмарка вакансий. О своих предприятиях и открытых вакансиях рассказали директор ООО «Политовское ХПП» Инал Витальевич Цховребов и начальник участка ООО «Данков-АгроИнвест» Владимир Сергеевич Муравьев.
В ходе мероприятия более 30 соискателей получили ответы на вопросы, касающиеся условий труда, графика работы, заработной платы, социальных гарантий и возможности доставки до места работы.
Эффективность доказана
По результатам встреч в ООО «Становое-АГРО-Инвест» было принято на работу семь человек, несколько соискателей прошли собеседование и получили приглашение по трудоустройству на работу на предприятия ООО «Политовское ХПП» и ООО «Данков-АгроИнвест».
«Нам очень понравился такой формат взаимодействия работодателя со службой занятости населения, который, как показала практика, дает свои “плоды”, поэтому планируем в будущем также проводить подобные встречи, — говорит Эльвира Александровна. — Так, в августе запланирована Ярмарка вакансий в Чаплыгинском центре занятости, в рамках которого планируется привлечение персонала для наших элеваторов ООО “Лев-Толстовское ХПП” и ООО “НБС”».
