Карьера

Вакансии

Основной ресурс нашей компании — профессиональные кадры, предопределяющие успех всего холдинга.

В компании созданы все условия для карьерного и профессионального роста сотрудников, а также активно развиваются новые направления деятельности, требующие высокого уровня вовлеченности и эффективности всей команды.

Подберите для себя вакансию и оставьте свое резюме по форме обратной связи.

Подать анкету

Сфера деятельности

Юристы Сельхозпроизводство Агрономия Управление персоналом Инженерная служба Экономика и финансы Бухгалтерия Складское хозяйство Продажи Рабочие Администрация Животноводство Информационные технологии (IT), интернет, телеком Снабжение Ветеринария Строительство Безопасность

Регион

Волгоградская область Воронежская область Курская область Тамбовская область Липецкая область Самарская область Москва Самарская область
Лаборант
Системный инженер

Воронеж, улица Свободы, 21

Стажер отдела it-сервиса

Воронеж, улица Свободы, 21

Специалист по подбору персонала

Воронеж, улица Свободы, 21

Главный агроном

Воронежская обл., Новохоперский р-н, с. Красное, ул. Карла Маркса, д. 2А

Старший агроном

Тамбовская область, Моршанский район, д. Погореловка

Стажер отдела технической поддержки
Старший менеджер по продажам сельскохозяйственной техники
Агроном

399877, Липецкая область, Лев-Толстовский район, с.Топки, ул. Советская, д. 2, помещ. 13

Ведущий специалист диспетчеризации производства

399877, Липецкая область, Лев-Толстовский район, с.Топки, ул. Советская, д. 2, помещ. 13

Оператор информационных систем

г. Воронеж, ул. Свободы, д. 21

Кладовщик

Липецкая область, Лев-Толстовский район, с.Топки, ул. Советская, д. 2, помещ. 13

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12
Меню
Связаться

Служба доверия

Получение информации
Сообщения о проблемах
Предложения и пожелания
Консультации

Телефон и электронная почта горячей линии

8-800-550-46-99hotline@agroinvest.com

А также вы можете поделиться важной информацией о случаях:

  • мошенничества;
  • хищения, неправомерное использование, присвоение обманным путем имущества и/или других активов обществ Группы «АГРОИНВЕСТ»;
  • получения взяток, коммерческий подкуп;
  • наличия конфликта интересов у работников обществ Группы «АГРОИНВЕСТ»;
  • наличия признаков аффилированности работников и контрагентов обществ Группы «АГРОИНВЕСТ»;
  • дисциплинарных проступков;
  • угроз причинения ущерба интересам и активам обществ Группы «АГРОИНВЕСТ», а также его работникам.

Опишите характер обращения